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Menschen mit psychischer Behinderung können häufig dem Druck des allgemeinen Arbeitsmarktes nicht standhalten und stehen ihm deshalb nicht zur Verfügung. Die Emder Lohnfertigung (Emlo) bietet diesem Personenkreis Arbeitsplätze in Emden und Leer an. „Das Spektrum reicht vom gering qualifizierten Mitarbeiter bis hin zum Akademiker“, sagt Werkstattleiter Bernhard Bolinius.

Um den unterschiedlichen Fähigkeiten und Neigungen der Mitarbeiter gerecht zu werden, umfasst das Angebot in den Produktionswerkstätten die verschiedensten Aufgabenbereiche, etwa

• einfache und komplexe Montagearbeiten in der Kunststoffkonfektionierung
• Elektromontagearbeiten mit sehr unterschiedlichem Anforderungsniveau
• Komplettmontage hochwertiger Brandschutzsysteme.
• Tätigkeiten an hoch technisierten Bearbeitungsmaschinen
• Prüf- und Lagertätigkeiten

Ergänzt werden diese Angebote durch eine Reihe von Aufgaben im Verwaltungs-, Hauswirtschafts- und Dienstleistungsbereich. Nach ihren ganz individuellen Möglichkeiten werden Mitarbeitern externe Arbeitsplätze (Außenarbeitsplätze) in Handwerks- und Industriebetrieben sowie in Großküchen und Verwaltungen der Region angeboten. „Es gelten dann die betrieblichen Arbeitsbedingungen und Anforderungen, aber die Mitarbeiter erhalten von dem erfahrenen Fachpersonal der Emlo die nötige Anleitung und Unterstützung“, erläutert der Werkstattleiter. Zudem wird der Druck des Arbeitsmarktes dadurch abgefedert, dass alle Mitarbeiter auch weiterhin einen Vertrag mit der Emlo haben.

  

Ein Ziel der Emlo-Aktivitäten bleibt es Bolinius zufolge, die Mitarbeiter auf eine Rückkehr in den ersten Arbeitsmarkt vorzubereiten – „auch wenn das unter den derzeitigen gesamtwirtschaftlichen Rahmenbedingungen schwierig zu verwirklichen ist“.